photo Agent / Agente de planning informatique

Agent / Agente de planning informatique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Podensac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir dès que possible Dans des locaux neufs, fort d'une équipe pluridisciplinaires de 220 professionnels, l'ESPASS accueille 280 résidents et patients. L'établissement développe ses actions sur la base de 3 grandes orientations stratégiques : la dynamisation de l'ouverture sur l'extérieur, le développement de l'individualisation de l'accompagnement, et la réaffirmation de l'établissement comme lieu de vie. Nos valeurs sont le respect de la personne et de sa dignité, la bienveillance et l'humanité, l'autonomie et la participation, l'équité et l'accessibilité, la solidarité et la cohésion, la qualité, la sécurité et l'éthique des soins et l'innovation et l'adaptation. En résumé, notre établissement est un lieu de soins et de vie, guidé par une mission d'intérêt général, où la dignité humaine, la solidarité et le respect sont les piliers de chaque action quotidienne au service des habitants/résidents et de leurs proches mais aussi dans le prendre soin de ceux qui soignent. Nos missions sont : Accueillir avec tout le confort hôtelier nécessaire et en garantissant leurs libertés, leur dignité et leur intimité Accompagner les usagers en perte d'autonomie de manière[...]

photo Fundraiser - Collecteur / Collectrice de fonds

Fundraiser - Collecteur / Collectrice de fonds

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

À propos de nous L'Association Parents Enfants Soleil gère la Maison Ronald McDonald de Bordeaux, un lieu d'accueil chaleureux destiné aux familles d'enfants hospitalisés. La Maison accompagne ces familles en leur offrant proximité, réconfort et soutien dans des moments de vie difficiles. Nous recherchons aujourd'hui un-e Chargé-e de levée de fonds et communication afin de renforcer notre impact et assurer la pérennité de nos actions. Vos missions Rattaché-e à la Direction, vous serez responsable de : - Imaginer et déployer la stratégie de levée de fonds auprès du grand public, de mécènes et de partenaires privés. - Fidéliser les donateurs et développer de nouveaux partenariats en local. - Concevoir et mettre en œuvre un plan de communication en lien avec les objectifs de la Maison. - Développer et animer les supports de communication (site web, réseaux sociaux, plaquettes, relations presse.). - Organiser et participer aux événements internes et externes pour promouvoir les valeurs de la Maison. Vos activités principales - Définir et mettre en œuvre des actions de collecte dans le respect de la réglementation. - Créer des outils et dossiers de mécénat, suivre et évaluer[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Brécé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Employeur : Léo Lagrange Animation Type de contrat : CDD de remplacement Localisation du poste : Brécé (35) Temps de travail : 69% ETP Dates du contrat : 09/03 au 11/09/2026 Du lundi au jeudi : APS matins et soirs, et mercredis Vacances scolaires : du lundi au vendredi Salaire brut mensuel : 1305 € Classification : Groupe B , indice 265 La commune de Brécé a confié, depuis 2019, l'organisation, la gestion et l'animation des ALSH péri et extrascolaires à l'association Léo Lagrange Animation. Brécé est une commune de 2 149 habitants située aux abords de Rennes. Le projet pédagogique des ALSH enfance et jeunesse répond aux orientations éducatives et pédagogiques du territoire pour favoriser l'épanouissement de tous les enfants et enrichir leurs connaissances. Vos Missions : Accueillir le public au sein de la structure en cohérence avec le projet pédagogique Prendre en charge les différents temps d'accueil Echanger et communiquer avec les familles et valoriser les projets d'animation de la structure et du réseau Léo Lagrange Assurer la sécurité du public accueilli, autant sur le plan physique, qu'affectif et moral Appliquer la règlementation en vigueur pour chaque activité[...]

photo Technicien(ne) itinérant(e) de maintenance industrielle

Technicien(ne) itinérant(e) de maintenance industrielle

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

ROLE EN TERMES DE TACHES Qualité et opérations * Réaliser la formation des techniciens * Accompagner le démarrage des projets avec les équipes de production * Assurer la qualité des opérations en garantissant le respect des standards techniques et réglementaires * Mettre en place et améliorer en continu les processus, procédures et supports de formation * Répondre aux questions techniques des techniciens en production * Suivre les techniciens en intervention * Contrôle des installations * Réaliser les contrôles de qualité auprès des techniciens en interventions * Réaliser des audits qualité réguliers et établir des plans d'action correctifs * Analyser les non-conformités et piloter les actions d'amélioration Sécurité * Garantir la sécurité des biens et des personnes lors des interventions terrain * Réaliser les contrôles de sécurité sur site et veiller au respect des consignes et EPI * Analyser les risques liés aux interventions et proposer des mesures préventives adaptées * Mettre en œuvre des formations ou sensibilisations à la sécurité * Assurer une veille réglementaire sur les normes HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) Les avantages En rejoignant[...]

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Adjoint(e) au responsable QSE BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cléré-du-Bois, 36, Indre, Centre-Val de Loire

- Présentation de l'entreprise : ALISE est un groupement d'employeurs implanté dans le Cher , l' Indre et la Haute-Vienne . Il rassemble aujourd'hui 180 entreprises adhérentes et emploie 90 salariés en temps partagé . Depuis plus de 25 ans, ALISE agit en tant qu' acteur RH de proximité , reconnu pour son engagement en faveur de l'emploi local et pour l' accompagnement de ses entreprises adhérentes . Sa mission : répondre aux besoins en compétences des entreprises , tout en offrant à ses collaborateurs un cadre d'emploi stable, durable et sécurisé . Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Animateur QSHE H/F pour des interventions à temps partagé auprès de deux entreprises adhérentes. Description du poste : - Statut du poste : Cadre du secteur privé - Temps de travail : Temps plein - Fourchette de salaire : A négocier - Date de prise de poste envisagée : Dès que possible - Descriptif du poste : Au sein de deux entreprises industrielles Vous aurez pour principales missions : Volet QSHE: . Coordonner, déployer les actions de prévention du site au travers des activités et des outils de prévention dans le respect des prescriptions internes et externes applicables[...]

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Technicien / Technicienne en génie climatique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Benais, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Votre agence de Tours recherche pour son partenaire, société spécialisée en travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux depuis 21 ans, un TECHNICIEN D'ÉQUIPEMENTS THERMIQUES ET CLIMATIQUES F/H qualifié(e). Vos missions ? Vous intervenez sur l'ensemble des installations thermiques et climatiques pour garantir leur performance et leur sécurité, en réalisant des opérations de maintenance préventive et corrective avec un souci constant de qualité. Vous diagnostiquez les disfonctionnements, proposez des solutions efficaces et mettez en œuvre les actions nécessaires pour assurer le confort des usagers tout en optimisant la consommation énergétique. Vous assurez également la mise en service et les réglages des équipements, en veillant au respect des normes et des bonnes pratiques du métier. Vous communiquez régulièrement avec vos interlocuteurs internes et externes pour planifier vos interventions, expliquer vos préconisations et maintenir un niveau de service élevé. Vous veillez à consigner précisément vos actions dans les documents techniques et à participer activement à l'amélioration continue des processus. Votre contribution est essentielle à la[...]

photo Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Assurer un accompagnement social et socioprofessionnel, individuel et collectif, auprès d'un public à besoins spécifiques, et ce, au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui intervient sur l'ensemble du département d'Indre-et-Loire. Missions principales Dans le respect du cahier des charges du Conseil Départemental, le travailleur social assurera les missions suivantes : * Accompagnement socioprofessionnel dans le cadre du RSA et accompagnement social global pour le public qui réside principalement sur les aires d'accueil : habitat, santé, emploi/formation, illettrisme, scolarisation, budget, etc. * Articulation entre travail individuel et collectif : initier des actions d'information, de prévention et de sensibilisation sur des thématiques particulières, * Médiation à assurer entre tous les acteurs afin de favoriser l'accès aux services et structures de droit commun. Des veilles sociales au sein des aires d'accueil ainsi que des permanences administratives (CCAS/CIAS, Centres sociaux, Maisons Départementales de la Solidarité.) seront assurées selon un planning défini. L'action nécessite de déployer un travail partenarial de proximité avec différents professionnels[...]

photo Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Assurer un accompagnement social et socioprofessionnel, individuel et collectif, auprès d'un public à besoins spécifiques, et ce, au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui intervient sur l'ensemble du département d'Indre-et-Loire. Missions principales Dans le respect du cahier des charges du Conseil Départemental, le travailleur social assurera les missions suivantes : * Accompagnement socioprofessionnel dans le cadre du RSA et accompagnement social global pour le public qui réside principalement sur les aires d'accueil : habitat, santé, emploi/formation, illettrisme, scolarisation, budget, etc. * Articulation entre travail individuel et collectif : initier des actions d'information, de prévention et de sensibilisation sur des thématiques particulières, * Médiation à assurer entre tous les acteurs afin de favoriser l'accès aux services et structures de droit commun. Des veilles sociales au sein des aires d'accueil ainsi que des permanences administratives (CCAS/CIAS, Centres sociaux, Maisons Départementales de la Solidarité.) seront assurées selon un planning défini. L'action nécessite de déployer un travail partenarial de proximité avec différents professionnels[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Avec un parc de 12 500 logements et équivalents, ACTIS, bailleur de la métropole grenobloise, est un partenaire reconnu des collectivités territoriales sur les différents axes d'intervention des politiques locales de l'habitat : gestion de proximité, construction, renouvellement urbain, développement soutenable des territoires, . Fort d'un collectif de 250 salariés, professionnels de l'habitat, ACTIS axe son projet d'entreprise sur la Qualité : « Qualité de Service » et « Qualité de Vie au Travail ». Pour l'un de nos territoires et sous la responsabilité du Responsable clientèle, nous recherchons un.e Chargé.e de Clientèle et de Précontentieux qui aura pour mission de développer la commercialisation et assurer la gestion locative durant la vie du bail. MISSIONS PRINCIPALES En lien étroit avec le.a Chargé.e de Résidences, le.a chargé.e de clientèle aura à assurer les missions suivantes : Commercialiser les logements et aire de stationnement : création d'annonces, sélection des candidats dans certains cas, assurer les visites des logements et préparation des dossiers pour passage en commission Assurer la gestion locative durant la vie du bail : réaliser et faire signer[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service AEMO recrute un(e) Assistant(e) Social(e) en CDI pour assurer un accompagnement éducatif et social auprès de familles dans le cadre de mesures judiciaires de protection de l'enfance. Missions Conduire des actions éducatives au domicile dans le cadre d'une mesure judiciaire AEMO Évaluer la situation familiale et proposer des actions adaptées Soutenir la parentalité, favoriser l'autonomie et prévenir les situations de danger Rédiger des rapports destinés au magistrat et participer aux audiences Travailler en étroite collaboration avec les partenaires (ASE, scolaires, médicaux, etc.) Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire Profil recherché Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS) exigé Connaissance du secteur Protection de l'Enfance Capacités d'analyse, rédactionnelles et relationnelles Sens de la discrétion, de la neutralité et de la bientraitance Conditions CDI - Temps plein Poste basé à Bourgoin Jailleu Déplacements à prévoir (permis B souhaité)

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service AEMO recrute un(e) Assistant(e) Social(e) en CDD pour assurer un accompagnement éducatif et social auprès de familles dans le cadre de mesures judiciaires de protection de l'enfance. Missions Conduire des actions éducatives au domicile dans le cadre d'une mesure judiciaire AEMO Évaluer la situation familiale et proposer des actions adaptées Soutenir la parentalité, favoriser l'autonomie et prévenir les situations de danger Rédiger des rapports destinés au magistrat et participer aux audiences Travailler en étroite collaboration avec les partenaires (ASE, scolaires, médicaux, etc.) Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire Profil recherché Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS) exigé Connaissance du secteur Protection de l'Enfance Capacités d'analyse, rédactionnelles et relationnelles Sens de la discrétion, de la neutralité et de la bientraitance Conditions CDD 6 mois - Temps plein Poste basé à Bourgoin Jailleu Déplacements à prévoir (permis B souhaité)

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service AEMO recrute un(e) Assistant(e) Social(e) en CDD pour assurer un accompagnement éducatif et social auprès de familles dans le cadre de mesures judiciaires de protection de l'enfance. Missions Conduire des actions éducatives au domicile dans le cadre d'une mesure judiciaire AEMO Évaluer la situation familiale et proposer des actions adaptées Soutenir la parentalité, favoriser l'autonomie et prévenir les situations de danger Rédiger des rapports destinés au magistrat et participer aux audiences Travailler en étroite collaboration avec les partenaires (ASE, scolaires, médicaux, etc.) Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire Profil recherché Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS) exigé Connaissance du secteur Protection de l'Enfance Capacités d'analyse, rédactionnelles et relationnelles Sens de la discrétion, de la neutralité et de la bientraitance Conditions CDD 6 mois - Temps plein Poste basé à Grenoble Déplacements à prévoir (permis B souhaité)

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service AEMO recrute un(e) Assistant(e) Social(e) en CDI pour assurer un accompagnement éducatif et social auprès de familles dans le cadre de mesures judiciaires de protection de l'enfance. Missions Conduire des actions éducatives au domicile dans le cadre d'une mesure judiciaire AEMO Évaluer la situation familiale et proposer des actions adaptées Soutenir la parentalité, favoriser l'autonomie et prévenir les situations de danger Rédiger des rapports destinés au magistrat et participer aux audiences Travailler en étroite collaboration avec les partenaires (ASE, scolaires, médicaux, etc.) Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire Profil recherché Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS) exigé Connaissance du secteur Protection de l'Enfance Capacités d'analyse, rédactionnelles et relationnelles Sens de la discrétion, de la neutralité et de la bientraitance Conditions CDI - Temps plein Poste basé à Grenoble Déplacements à prévoir (permis B souhaité)

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de FONTAINE, 4ème commune de l'agglomération grenobloise avec 23 300 habitants, recherche 2 animateurs(trices) sur la période estivale (juillet et août) pour les animations été de la ville portées dans le projet transversal « L'été à Fontaine » et coordonnées par les services Jeunesse et les Maisons des habitants. MISSIONS Au sein de l'équipe d'animation de «L'été à Fontaine», l'ensemble des agents participeront aux animations été hors-les-murs de la ville en direction de tous les publics (enfants, jeunes et familles). Chaque animateur participera également à l'activité du service référent auquel il sera rattaché (jeunesse pour 1 poste, et ludothèque et Maisons des habitants pour 1 autre poste). Les animateurs seront amenés à : - Sur les actions conduites par les services - Pour le service Jeunesse : participer aux animations jeunesse en proximité avec le public des 11-17 ans (activités diverses, sorties). - Pour la ludothèque : participer à ses différentes missions en accueillant le public dans les locaux, en gérant le retour et le prêt des jeux et en participant à des soirées jeux. - Pour la maison des habitants : participer aux animations[...]

photo Technicien / Technicienne méthodes d'usinage

Technicien / Technicienne méthodes d'usinage

Emploi Equipement industriel

Rives, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis plus de 170 ans, le Groupe Allimand conçoit et fabrique des machines destinées à la production de papier, carton et matériaux fibreux à haute valeur ajoutée. Entreprise agile et résolument tournée vers l'excellence industrielle, nous accompagnons nos clients à chaque étape de leurs projets grâce à une expertise complète, un accompagnement sur-mesure et un savoir-faire reconnu à l'international. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Méthodes Usinage ! Au cœur de la performance industrielle, vous préparez et sécurisez la mise en production des gammes de fabrication avec un objectif clair : optimiser la productivité tout en réduisant les coûts de production, dans le strict respect des exigences qualité. Vous participez aux montages et aux réglages des pièces sur machine et vous analysez les pertes de performance sur les process d'usinage. Vous proposez et pilotez des actions d'amélioration. Rattaché(e) au Responsable Atelier Usinage, vous travaillez en étroite collaboration avec la Production, le Contrôle Qualité, le Bureau d'Études et les Achats. Vos missions principales : Préparer et fiabiliser les gammes de fabrication avant lancement en production Analyser[...]

photo Nettoyeur polyvalent / Nettoyeuse polyvalente

Nettoyeur polyvalent / Nettoyeuse polyvalente

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons sur notre EI Prado Services 1 personne pour le nettoyage à 25h /semaine. Horaires de 8h30 à 12h30 et 13h30 à 16h30 mercredi, jeudi et vendredi. 4 h restantes soit le lundi soit le mardi 8 h à 12 h. L'agent de nettoyage de voitures effectue les travaux de nettoyage et de remise en état demandés par le client, dans les délais impartis et en équipe. Postes de travail polyvalent : - Réaliser les opérations techniques de nettoyage de communs d'immeubles - Réaliser les opérations techniques de nettoyage de bureaux - Réaliser les opérations techniques de vitrerie - Réaliser les opérations techniques de remise en état - Réaliser des actions de débarras de cartons - Réaliser des actions de nettoyage des voitures sans eau ( Ecolabel ) Les difficultés, spécificités, et contraintes du poste : - Travail impliquant des déplacements fréquents - Lieu et mode de travail variant en fonction de la prestation - L'emploi s'exerce souvent dans des positions inconfortables - Les tâches peuvent être répétitives. - Conduite d'un camion[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Rousses, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité de la directrice générale des services, l'agent d'accueil de la patinoire est en première ligne pour concourir à la satisfaction clientèle et au bon fonctionnement de l'établissement. Activités principales (90%) : - Dans le cadre de vos missions, vous veillez au bon déroulement des séances publiques et garantissez la sécurité des personnes et des biens. - Présent sur le terrain, vous assurerez un accueil chaleureux et professionnel de la clientèle (information, orientation, distribution des patins/roller). - Gestion complète de la banque à patins : accueil, distribution, entretien des patins/roller. - Réaliser le surfaçage de la glace, entretien de la surfaceuse et veille à la qualité de la glace. - Contribuer à l'animation globale de l'équipement (régie son et lumière, matériel ludique, élaboration d'un programme annuel d'animation, .) - Veiller au respect des règlementations en vigueur. Activités complémentaires (10%) : - Renfort ponctuel au pôle accueil-boutique (informer-renseigner-orienter les visiteurs, assurer la vente des titres d'entrées, .). - Renfort ponctuel au pôle musée (ouverture-fermeture-surveillance du musée, appui aux actions de[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'ETABLISSEMENT : Le Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) et ses dispositifs associés sont intégrés au Pôle Asile Hébergement Insertion (PAHI) dont la mission est d'accueillir, d'héberger et d'accompagner des personnes en situation de précarité sociale, administrative ou psychologique. DESCRITPION DU POSTE : Sous l'autorité de la Direction vous êtes membre de l'équipe de direction du PAHI. A ce titre vous partagez les valeurs de l'Association et soutenez la direction dans la mise en œuvre des orientations stratégiques associatives et participez à l'élaboration des stratégies d'établissement et à leur mise en œuvre. Vous êtes l'intermédiaire entre la direction et l'équipe pluridisciplinaire, vous jouez un rôle d'interface et votre mission principale est d'encadrer les équipes et coordonner des actions socio-éducatives directement engagées auprès des usagers du CHRS, de l'hébergement d'urgence, de l'accueil de femmes victimes de violences, ainsi que l'Atelier d'Adaptation à la Vie Active (AAVA). Missions principales : - Pilotage opérationnel du CHRS et des dispositifs associés : coordination des actions, suivi des projets de service, animation de la dynamique[...]

photo Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment

Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 juillet 2026 Placé/e sous l'autorité hiérarchique de la Directeur(trice) adjoint(e) des Projets immobiliers et de la Transition énergétique, il/elle travaille au sein de la Direction qui gère le patrimoine bâti de la collectivité (environ 80 sites : collèges, centres sociaux et centres d'entretien des routes). LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT Suivi de l'amiante - Commande et analyse des rapports de contrôles réglementaires - Suivi de la transmission réglementaire de l'information aux utilisateurs - Définition des actions à mettre en place - Estimation des travaux et élaboration d'un programme de travaux Suivi des contrôles sanitaires : légionnelle, radon, qualité de l'air. - Commande et analyse des rapports de contrôles réglementaires - Définition des actions à mettre en place - Estimation des travaux et élaboration d'un programme de travaux Rédaction des marchés à bon de commande (diagnostics amiante, CT-SPS, marchés petits travaux tous corps d'états, petite MOE externe.) - Définition du besoin (nature et volume des prestations attendues) - Rédaction des pièces techniques et administratives du marché, en lien avec le Service[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Labouheyre, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'épicerie sociale L'IDEAL à Labouheyre recherche dans le cadre d'un remplacement son/sa encadrant(e) technique pédagogique et social et coordinateur(trice). Poste à pourvoir en Juin et possibilité d'être formé(e) en amont par le biais d'une préparation opérationnelle à l'emploi. Vos missions: Organiser la production et le fonctionnement de l'ACI en lien avec les contraintes économiques et d'insertion Veiller à l'évolution des personnes dans leur parcours en leur assurant un transfert des savoir-faire et savoir-être Assurer la coordination et l'animation des ateliers dans le cadre de l'agrément Espace de Vie Sociale Vous serez placé sous l'autorité hiérarchique des co-présidents qui peuvent déléguer cette autorité à un membre du bureau. DESCRIPTION DES FONCTIONS Sous l'autorité de son supérieur hiérarchique, le(a) salarié(e) sera susceptible de réaliser tout ou partie des tâches suivantes (liste non exhaustive et évolutive selon les besoins de la structure). - Réalise un compte rendu régulier de ses activités à destination des co-présidents ainsi que des dysfonctionnements ou problèmes rencontrés - Est garant de l'image de l'association au sein de celle-ci (fournisseurs[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'IME de Mont de Marsan recherche pour son service d'hébergement un Moniteur Educateur : POSTE A POURVOIR du 09/03/2026 au 22/03/2026 Poste à 80% - CDD (Possibilité de renouvellement de CDD) Missions: - Organiser la vie quotidienne à l'hébergement - Accompagner l'autonomie des jeunes du service hébergement - Soutenir et assister les jeunes dans l'acquisition de compétences et de capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. - Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne du service - Mettre en œuvre, suivre et évaluer les actions éducatives au regard du P.P.A - Travail en équipe pluridisciplinaire - Participation aux réunions institutionnelles Conditions de travail : - Travail en horaires d'après-midi - Repos Hebdomadaires le week end - Périodes de fermeture de l'IME : moitié des vacances scolaires et jours fériés.

photo Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La société WIZBII recherche pour CREDIT AGRICOLE VAL DE FRANCE un Conseiller Agence en Ligne H/F en CDI en temps plein/35h. Vos missions sont : Gestion et développement de l'activité -Gérer, animer et développer un portefeuille de clients ciblés, via les canaux à distance, en fonction des actions priorisées par la Caisse Régionale (traitement des clients inactifs, campagne d'équipements assurances, traitement des leads.) -Répondre aux besoins de nos clients en les conseillant et les équipant avec les solutions adaptées (Crédit conso, assurances) ou en les orientant vers les experts compétents. -Accompagner nos clients ponctuellement ou dans la durée. -Prendre en charge les appels téléphoniques de nos clients -Guider la clientèle dans l'utilisation des outils en mode multicanal et les promouvoir (tablette / applications Ma Banque, Pacifica) -Assurer la maîtrise et le suivi du risque clients -Former et accompagner les nouveaux embauchés aux outils digitaux avant prise de poste Gestion de Projets -Traiter l'ensemble des nouveaux processus mis en œuvre au titre de la vente à distance ou de la gestion de la relation à distance en tant que cellule pilote pour la[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Cormenon, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Missions : - Intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un handicap de toute origine ou nature : accompagner les personnes vers une autonomie personnelle et de façon personnalisée. Conduire des actions collectives ou individuelles : apporter aux personnes une attention, une écoute, une aide, un soutien face aux difficultés qu'elles peuvent rencontrer. Participer à la mise en place d'activités adaptées et évaluer leurs potentialités. - Elaboration des projets personnalisés d'accompagnement au sein de l'équipe pluridisciplinaire : garantir leur mise en place en tant que référent(e). - Participation aux diverses réunions d'équipes éducatives et institutionnelles. - Coordination des accompagnements. - Coopération en interne et à l'externe (travail en équipe pluridisciplinaire, actions partenariales et en réseau, travail avec les personnes ressources et/ou familles) avoir un diplôme d'aide soignant ou d'AES avec une spécialité assistant de soins en gérontologie souhaité Expérience professionnelle souhaitée, compétences en accompagnement de la dépendance et compétences dans l'accompagnement des troubles du comportement indispensable

photo Responsable qualité en industrie

Responsable qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

RESPONSABLE QUALIFICATION, VALIDATION ET METROLOGIE MISSIONS Management d'équipe. - Encadrement d'une équipe de 9 techniciens/ingénieurs. - Organisation du travail, priorisation et coordination des activités. - Réalisation des entretiens annuels et gestion des compétences (formation, évolution). 2. Qualification & Validation. - Élaboration et mise à jour du Plan Directeur de Validation (PDV). - Planification et coordination des qualifications d'équipements et validations de méthodes/procédés. - Vérification des documents FAT/SAT, revue et mise à jour des protocoles QC, QI, QO, QP. - Suivi des non-conformités, analyses et plans d'actions. - Participation aux projets techniques et aux améliorations d'équipements. 3. Métrologie. - Pilotage du Plan de Métrologie du site. - Suivi des étalonnages, maintenances et contrôles des instruments de mesure. - Analyse des mesures physiques et validation de la conformité métrologique des équipements. - Contribution au choix des matériels de mesure. 4. Système Qualité. - Participation aux revues qualité, audits, auto-inspections. - Rédaction, mise à jour et application des procédures BPF. - Détection, traitement et[...]

photo Agent / Agente de bibliothèque

Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que chargé de collection et de médiation au sein du service Littérature, participez au projet intercommunal de lecture publique défini par Roannais Agglomération au bénéfice des habitants de son territoire. Offrez aux publics de quoi se réaliser et, en cohérence avec le projet d'établissement, contribuez tout particulièrement à la constitution de l'offre de services des Médiathèques de Roannais Agglomération, pour l'élaboration et la gestion de l'offre documentaire hybride destinée au public adulte ainsi que sa valorisation physique et numérique et son appropriation. VOS MISSIONS Accueillir et accompagner les publics - Vous accueillez, conseillez et orientez les publics vers les services et les collections - Vous apportez un accompagnement documentaire personnalisé et assurez des visites de groupes - Vous effectuez des transactions de prêt-retour et traitez les réservations et relances Contribuer à l'enrichissement documentaire des médiathèques - Vous déclinez les orientations du domaine Roman français pour tous les sites, par la tenue d'une fiche domaine, la définition des orientations, les acquisitions, la mise en espace et l'évaluation - Vous effectuez les opérations[...]

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Technicien(ne) qualité en mécanique et travail des métaux

Emploi Auto-Moto-Cycles

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Venez rencontrer l'entreprise Cumins Méritor au forum SUPPORTERS DE L'EMPLOI le 26 mars 2026 Stand N°XX. Inscription obligatoire sur Mes Evènements Emplois pour accéder au forum Nous recherchons pour notre site de Saint-Etienne : un Technicien Qualité Client (H/F) afin de garantir la conformité des produits livrés et d'améliorer la satisfaction client. Rattaché(e) au Responsable Qualité Production et Clients, vos missions seront les suivantes : - Prendre part au traitement des réclamations Clients, jusqu'à la communication aux clients, sous la supervision du N+1 ; - Prendre part à l'analyse des Non-Conformités internes et des rebuts : recherche des causes et mise en place de plans d'actions associés ; - Accompagner et mettre en place les actions curatives, correctives et préventives et vérifier leur efficacité ; - Etablir les demandes de dérogations et/ou les demandes d'évolution produits si nécessaire ; - Elaborer les rapports de contrôle, les rapports d'analyse et les alertes ainsi que les rapports à destination des clients ; - Enregistrer les rebuts dans l'ERP ; - Effectuer les différents audits internes selon le planning défini. Vous êtes diplômé(e) d'un bac +3[...]

photo Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Rattaché au Responsable Approvisionnements au sein d'une équipe de 4 personnes, vous intégrez un service central de l'organisation, en interaction quotidienne avec les usines, le marketing, les achats, le transport, les équipes commerciales, l'ADV et la qualité. À ce titre, vos missions sont les suivantes : - Effectuer l'analyse du CBN et passer les commandes d'approvisionnement - Assurer le suivi du portefeuille commandes et les relances auprès des usines et fournisseurs externes - Mettre à jour les données de base dans l'ERP (articles, prix, délais, etc.) - Analyser les situations de surstocks et contribuer à des plans d'action - Analyser les ruptures et participer à la mise en oeuvre d'actions correctives Proactif, rigoureux et organisé, vos capacités analytiques seront pleinement valorisées sur ce poste. Vous êtes reconnu pour votre aisance en communication, vous parlez couramment anglais et êtes à l'aise aussi bien à l'écrit qu'à l'oral. Vous êtes habitué(e) à travailler avec un ERP, idéalement SAP et avez un bon niveau Excel. Rémunération : à définir selon profilLe poste est basé à Nantes, quartier Chantenay. Le site est accessible en transport en commun.[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Emploi Assurances

Châteaubriant, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous souhaitez rejoindre une entreprise responsable, alliant challenge professionnel et ambiance conviviale ? Groupama Loire Bretagne est fait pour vous ! Leader dans le domaine de l'assurance, nous recrutons des conseillers commerciaux sur tout le territoire Breton (22, 29, 35, 56) et les départements 44 et 49. Vous avez une expérience commerciale ? C'est un bon début ! Pour l'expertise assurance, nous vous offrons un parcours de formation approfondi sur une période de 6 mois alliant pratique et théorie pour vous aider à vous intégrer et à développer vos compétences en assurance. Dans une dynamique d'atteinte des objectifs, à quoi ressemblera votre quotidien ? - Mener des actions de prospection ciblées pour développer un portefeuille de nouveaux clients sur votre secteur. - Accueillir et conseiller les prospects en matière d'assurance, en identifiant leurs besoins spécifiques et en leur proposant des solutions adaptées à leur situation. - Établir des relations solides pour garantir la satisfaction des clients existants et les fidéliser en leur offrant un service personnalisé. - Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes des clients et garantir un[...]

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Architecte technique informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vos missions - Administrer les middlewares et les outils d'industrialisation et de déploiement associés dans un environnement Linux. - Assurer le support niveau 3 auprès des équipes de production et des équipes projet sur les problématiques middleware (performance, sécurité, administration). - Participer aux projets d'implémentation et de migration de progiciels. - Installer des progiciels sur environnement RHEL Linux. - Analyser les incidents complexes et proposer des solutions techniques adaptées. - Simplifier les actions de RUN via la mise en place d'outils et de procédures d'exploitation. - Estimer les charges des différentes tâches liées aux missions confiées. - Produire la documentation technique : dossiers d'architecture, procédures d'installation et d'exploitation. - Assurer le reporting des actions de support via les outils de gestion des incidents et changements. Compétences techniques Compétences obligatoires - Linux - JBOSS - SPRINGBOOT - Kubernetes - Apache - Java - JEE - SQL - Infrastructure as Code (outils d'automatisation) Compétences souhaitées - Docker - Prometheus - Troubleshooting Profil recherché - Expérience[...]

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Responsable support technique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour notre client, basé à Orléans, un(e) Incident Manager. Il(elle) assure la gestion des incidents majeurs, ainsi que l'animation et le suivi des cellules de crise. A ce titre, il (elle) assure l'animation, la coordination et la communication sur les incidents majeurs avec : les communications managériales et métier associées et le pilotage des cellules de crise opérationnelles avec : * l'organisation des instances dédiées au pilotage, * l'élaboration des Plans d'actions de résolution avec les contributeurs, * le suivi des plans d'actions, éradication comprise. * la rédaction des comptes rendus associés. Un incident majeur pouvant aboutir au déclenchement d'une procédure de continuité d'activité, l'incident manager aura également en charge le pilotage des plans de reprise d'activité. Il(elle) pilote également : * la gestion des problèmes et l'amélioration de la qualité de service, depuis la coordination des acteurs techniques jusqu'au déploiement de la solution définitive selon les procédures décrites et validées. * les instances dédiées à la régulation des incidents avec les équipes support associées. * l'amélioration continue des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vos missions : Dans l'esprit des valeurs associatives, sous l'autorité de la Directrice et, par délégation, de la Chef de Service, vous serez en charge : - D'accompagner les personnes en situation de handicap dans la gestion de leur budget, l'accès aux droits sociaux et l'amélioration de leurs conditions de vie. - De proposer des actions de sensibilisation et d'information sur des thématiques telles que la gestion des ressources et l'accès aux services publics. - D'évaluer les besoins des usagers, élaborer des projets personnalisés d'accompagnement et en assurer la référence. - Collaborer avec les autres professionnels de l'association et les partenaires locaux pour garantir un suivi de qualité. - Animer des ateliers collectifs sur des thèmes variés liés à la vie quotidienne (budget, alimentation, logement, etc.). - Contribuer à la dynamique de l'équipe et participer aux réunions de suivi et de coordination. Votre activité : - Instaurer avec les personnes accompagnées une relation de confiance - Evaluer les capacités d'autonomie et les besoins de la personne - Identifier l'aide à mettre en œuvre et les objectifs de l'accompagnement en concertation avec la personne -[...]

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Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Poste en CDD de 12 mois avec possibilité de titularisation après une période de stage probatoire à l'issue du CDD. CADRE - Niveau : 3 Temps plein Salaire minimum brut sur 13 mois : 37 856 € Avantages : Mutuelle, titre-restaurant, RTT Date de prise de fonction : dès que possible Lieu d'affectation : 137 rue Saint-Ambroise 46000 CAHORS La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA). Missions: Assure la responsabilité d'une unité pédagogique sous l'autorité du directeur du centre de formation. Descriptif des activités : Participe à la définition et à l'élaboration des projets pédagogiques dont il anime et contrôle la réalisation, Assure et coordonne les réunions pédagogiques pour le compte ou en appui du directeur, Contrôle[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir immédiatement L'éducateur (trice) en Accueil de Jour / Tiers Lieu alimentaire peut intervenir seul, mais travaille en lien étroit avec l'équipe pluri-disciplinaire. L'action éducative, menée avec d'autres professionnels, s'appuie sur une analyse pluridisciplinaire des situations, en fonction des besoins des personnes. L'éducateur répond aux besoins de première nécessité, créé un lien social, écoute et oriente les personnes dans l'urgence dans le respect des orientations fixées par les projets de service et d'établissement et dans le respect de règles de collectivité de ce lieu. Il, elle organise les actions nécessaires pour répondre aux besoins de première nécessité (alimentation, hygiène) dans le respect des budgets et des normes (HACCP notamment). Il, elle assure le suivi de la fréquentation du lieu, avec les outils mis à disposition. Il,elle coordonne la participation de chacun, en fonction de ses compétences, de ses envies et de ses possibilités, au travers de la participation à des ateliers de remobilisation (Chemin de Relais), à la confection des repas partagés, à la vie collective, d'une participation financière d'une somme symbolique. Il,elle [...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Formateur & Conseiller en Insertion Professionnelle H/F à Marmande Nous recherchons un profil polyvalent, capable d'animer des ateliers collectifs dans le cadre de la prestation "Valoriser son Image" et également d'assurer un accompagnement individuel auprès de bénéficiaires ayant vécu un licenciement économique dans le cadre d'un "contrat de sécurisation professionnel". CDD 6 mois renouvelable - 28 000 € brut annuel Notre conviction partagée :"Chaque personne a un potentiel unique et nul n'est inemployable." Cette certitude vous anime ? Rejoignez notre prestation "Valoriser son Image" et transformez des vies ! Valoriser son image pro / Talent Solutions marchés publics Votre impact au quotidien Renforcez l'image de soi et "reboostez" les bénéficiaires au travers des missions suivantes : Animez des groupes de 10 à 12 personnes pour les accompagner vers l'employabilité Mettez en place un accompagnement ludo-pédagogique basé sur des actions de mise en situation ou des activités. Développez et valorisez les savoir-être professionnels. Aidez les bénéficiaires à s'approprier les notions de compétences, de savoir-être et les codes attendus par les entreprises, puis évaluez[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Lion-d'Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Membre de l'équipe éducative, vous participez activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant en intervenant en soutien des accueillants, présents au quotidien pour les enfants. Un accompagnement sur mesure, prenant en compte l'enfant dans sa singularité et ses liens fraternels: - Vous êtes le référent éducatif du projet de l'enfant et assurez le suivi de son parcours, en lien étroit avec l'éducateur.trice familial.e, l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires. Vous veillez à la cohérence et mise en œuvre du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP), en tenant compte des besoins spécifiques de chaque enfant. Vous apportez un cadre éducatif sécurisant et évolutif et soutenez le développement de liens fraternels porteurs. Une vie éducative riche et dynamique: - Vous contribuez activement à l'élaboration d'animations et de projets éducatifs. Vous êtes moteur de cette dynamique collective. Un rôle de médiateur et de lien: - Vous êtes souvent l'interlocuteur privilégié entre l'enfant, sa famille, les partenaires et l'équipe. Vous savez écouter, expliquer, faire le lien et apaiser lorsque c'est nécessaire. Un engagement dans la vie du village: - Ici, on ne fait[...]

photo Technicien(ne) itinérant(e) de maintenance industrielle

Technicien(ne) itinérant(e) de maintenance industrielle

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

ROLE EN TERMES DE TACHES Qualité et opérations * Réaliser la formation des techniciens * Accompagner le démarrage des projets avec les équipes de production * Assurer la qualité des opérations en garantissant le respect des standards techniques et réglementaires * Mettre en place et améliorer en continu les processus, procédures et supports de formation * Répondre aux questions techniques des techniciens en production * Suivre les techniciens en intervention * Contrôle des installations * Réaliser les contrôles de qualité auprès des techniciens en interventions * Réaliser des audits qualité réguliers et établir des plans d'action correctifs * Analyser les non-conformités et piloter les actions d'amélioration Sécurité * Garantir la sécurité des biens et des personnes lors des interventions terrain * Réaliser les contrôles de sécurité sur site et veiller au respect des consignes et EPI * Analyser les risques liés aux interventions et proposer des mesures préventives adaptées * Mettre en œuvre des formations ou sensibilisations à la sécurité * Assurer une veille réglementaire sur les normes HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) Les avantages En rejoignant[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Missions Dans le respect du cadre de la convention départementale et des principes d'intervention de la prévention spécialisée : - Aller vers les adolescent.es habitants les quartiers prioritaires de la Ville d'Angers, notamment à travers le travail de rue - Accompagner des jeunes dans le cadre de projets éducatifs individuels et collectifs - Favoriser et orienter les publics accompagnés vers les structures de droit commun - Développer le travail en partenariat - Construire et évaluer des actions collectives et/ou menées en partenariat Diplômes exigés Diplôme d'Etat ES : niveau 5 Diplôme d'Etat CESF : niveau 5 Diplôme d'Etat de ME : niveau 4 Profil Connaissances des territoires de la politique de la ville Expériences professionnelles auprès d'adolescent.es dans le cadre de la protection de l'enfance Connaissance de la méthodologie de projet de territoire Capacité de synthèse et de communication sur les actions éducatives menées Compétences en matière de travail d'équipe Maitrise de l'usage des réseaux sociaux Organisation du travail En lien avec les principes fondamentaux de la prévention spécialisée (arrêté de 1972) : Travail demandé en soirées plusieurs fois par semaine[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Reims, 51, Marne, Grand Est

Les Petits Débrouillards Grand Est développent des actions d'éducation populaire autour des sciences, du numérique et de l'expérimentation. Notre objectif : permettre à chacun-e de comprendre le monde qui l'entoure et d'agir sur lui. Nous recrutons un-e coordinateur-rice territorial-e pour accompagner le développement de nos actions dans le Triangle marnais. Placée sous l'autorité de la direction, la personne sera basée prioritairement sur ce territoire et pourra être amenée à intervenir ponctuellement ailleurs dans la région. Missions Organisation et coordination des animations scientifiques sur le territoire Suivi et mise en œuvre de projets d'éducation scientifique et technique Relations avec les partenaires locaux (collectivités, établissements scolaires, associations.) Appui et coordination fonctionnelle des animateur-rices Animation d'ateliers scientifiques auprès de différents publics Participation à la vie associative et aux dynamiques locales Profil recherché Vous êtes autonome, rigoureux-se et à l'aise dans le travail en équipe. Vous avez un intérêt pour la médiation scientifique, l'éducation populaire et les démarches expérimentales. Une expérience[...]

photo Auditeur / Auditrice qualité en industrie

Auditeur / Auditrice qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marolles, 51, Marne, Grand Est

Le contrôleur qualité sera dans le service qualité et fera des contrôles sur ligne steak tous les jours pour vérifier ceux réalisés par les opérateurs du steak et différentes étapes avant expédition. Il aura pour missions: CONTROLE QUALITE - Réaliser les contrôles qualité sur les matières premières, produits en cours de fabrication et produits finis - Vérifier la conformité des produits selon les cahiers des charges et la réglementation en vigueur - Suivre les indicateurs qualité et proposer des actions correctives si nécessaire - Identifier et signaler les non-conformités AUDITS TERRAIN - Réaliser des audits internes terrain (hygiène environnement, bonnes pratiques, étiquetages, HACCP) - Sensibiliser les équipes aux exigences qualité et sécurité alimentaire - Participer à la préparation d'audits clients ou audits de certification TRACABILITE MATIERE - Assurer le suivi de la traçabilité des matières premières et des produits finis - Vérifier la cohérence des enregistrements et des flux matières - Participer aux exercices de traçabilité et de retrait/rappel si nécessaire GESTION DES RECLAMATIONS CLIENTS - Analyser les réclamations clients - Mener les enquêtes internes -[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Veuve, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons pour notre client, site industriel de valorisation énergétique un RÉFÉRENT TECHNIQUE QSE (H/F) en CDI. Contribuez à la transformation opérationnelle d'un site industriel stratégique Dans un contexte d'évolution organisationnelle, nous recherchons un(e) Référent(e) Technique QSE chargé(e) de structurer, renforcer et accompagner la démarche Qualité, Sécurité et Environnement du site. Vous intégrerez un environnement industriel à fort enjeu technique, avec l'opportunité d'impulser de nouvelles pratiques et de jouer un rôle clé auprès des équipes. Rattaché(e) à la Direction du site et fonctionnellement à la Direction QSE France, vous serez un acteur central du pilotage opérationnel QSE. Votre rôle : garantir la conformité, renforcer la prévention des risques et accompagner les équipes vers l'excellence opérationnelle. Management du Système QSE Déploiement et animation du SMI (ISO 9001, 14001, 45001). Mise à jour des documents QSE : procédures, consignes, modes opératoires. Préparation et participation aux audits internes et externes. Suivi des plans d'actions et évaluation de leur efficacité. Suivi des indicateurs& amélioration continue Collecte,[...]

photo Responsable numérique responsable

Responsable numérique responsable

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La fiche de poste peut être transmise sur demande. Le (la) Responsable du Service Numérique a pour mission de diriger, animer, coordonner, et gérer le service « Numérique » de la DSN pour atteindre les objectifs fixés dans le cadre de la stratégie définie pour son entité. Il est force de proposition des grandes évolutions du SI dans le cadre de la stratégie définie pour le SI du territoire de santé. Il participe à la définition d'une politique de « faire ou faire faire » et la met en uvre. Il est le garant des prestations produites en délai, qualité et sécurité pour le coût optimum. Le Service Numérique a vocation à identifier les besoins fonctionnels des utilisateurs, les organiser et promouvoir des solutions existantes ou à déterminer et à mettre en uvre selon la méthodologie projet de la DSN. Il remplit l'ensemble des missions et l'ensemble des services inhérents à la mise en uvre et au fonctionnement des briques applicatives constitutives du front office, comprenant les : Applications Cliniques (DPI) Administratives (GAP, GEF, GRH, GTT, TUT,) Médico-Techniques, (PACS, RIS, pharmacie, laboratoire, ) Techniques (GMAO, DAO, Contrôle d'accès, supervision, restauration,[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Concoret, 56, Morbihan, Bretagne

Le CPIE Forêt de Brocéliande recrute : Animateurs.trices en accueil de loisirs En CEE - Contrat Engagement Educatif Semaines du 6 au 10 Juillet 2026 - du 15 au 17 juillet 2026 - du 24 au 31 aout Contexte : Le CPIE (Centre Permanent d'Initiatives pour l'Environnement) Forêt de Brocéliande est une association qui mène des actions de sensibilisation et d'éducation à l'environnement pour tous publics (scolaires, population locale, professionnels de l'Éducation à l'Environnement...). Le CPIE organise des Accueils de Loisirs sans hébergement pendants les vacances scolaires. C'est dans ce cadre que le CPIE recrute un ou une animateur/trice. L'accueil de loisirs accueil au maximum 12 enfants, les enfants sont inscrits à la semaine. L'équipe se compose du directeur/directrice et d'un animateur/trice. Le but explorer au maximum les espaces extérieurs, bois, jardin, zone humide,.. Chaque semaine, une thématique ! Du 6 au 10 juillet : Voyage au coeur de l'art Du 15 au 17 juillet : Le club des explorateurs Du 24 au 31 aout : C'est toujours les vacances En collaboration avec le/la directeur/trice du séjour et les animateurs constituant l'équipe d'encadrement, vous serez amené à : -[...]

photo Responsable de production industrielle

Responsable de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Prenez part à laventure chez PEP-COCOTINE et rejoignez un grand groupe agro-alimentaire présent à l'international ! Votre agence SAMSIC INDOORS recrute pour son client spécialisé dans la casserie d'oeufs et produits élaborés cuits, situé à PLOERMEL (56) entre Rennes (35) et Vannes (56), un RESPONSABLE DEQUIPE EN HORAIRES DE 2*8 ET JOURNÉE H/F. Voici les missions qui vous seront confiées au quotidien : - Manager le personnel affecté à son équipe (briefing, information, fixations et suivi d'objectifs, transmission des consignes, gestion des absences, contrôle d'activités, discipline, sécurité...) - Être le garant du respect des différentes règles inhérentes au poste de travail de chaque collaborateur (sécurité, qualité,..) - Organiser le travail des équipes en fonction de la planification de la production et assurer les modifications nécessaires en cas d'aléas en production. - D'assurer la prise et passage de consignes en début et en fin de poste et tour des ateliers en prise de poste - Être les garants du management visuel, présenter les résultats quotidiens et échanger sur les plans d'action à mettre en place - Organiser l'accueil d'un nouveau collaborateur ou d'un nouvel[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Nivillac, 56, Morbihan, Bretagne

Directeur et directeur adjoint de l'ALSH vacances été 2026 Poste à pouvoir du 15 juin au 28 août 2026 (la date de début de contrat a été validée par Patricia) Temps complet avec forte amplitude horaires sur les 8 semaines de vacances Diplôme de directeur ACM obligatoire Missions principales : Sous l'autorité de la Directrice Enfance-Jeunesse et du Directeur de l'ALSH, le Directeur Adjoint participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques publiques dans les domaines de l'enfance et de la jeunesse. Il seconde le Directeur ALSH dans l'ensemble de ses missions et assure une gestion opérationnelle des projets et des équipes. Il assure la direction de l'ALSH pendant les congés du directeur. 1. Soutien à la direction stratégique : o Seconder le directeur dans les missions de coordination de l'ALSH o Assurer l'intérim du Directeur ALSH pendant ses congés et veiller à la continuité des services. 2. Gestion opérationnelle des projets : o Coordonner les actions et projets des Accueils de Loisirs. o Mise en œuvre des projets d'animation et programmes d'activités des vacances scolaires. o Assurer le suivi des courts séjours. o Animer des réunions de concertation avec les[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le CFA Eurocom Stratégies recrute un(e) Conseiller(ère) commercial en Formation - Développement Formation Continue Dans le cadre du développement stratégique de notre pôle formation continue, le CFA Eurocom Stratégies recrute un(e) Conseiller(ère) en Formation avec une forte dimension commerciale. Objectif du poste : structurer, développer et faire rayonner l'offre de formation continue auprès des entreprises. Vous êtes dynamique, organisé(e), doté(e) d'un véritable tempérament commercial ? Vous avez le goût du challenge, tu sais détecter les opportunités et développer un portefeuille clients ? Vous aimez construire, prospecter, négocier et piloter des projets de formation de A à Z ? Alors ce poste est fait pour vous. Vos missions principales Développement commercial - Formation Continue (mission prioritaire) : - Prospecter activement les entreprises (téléphone, mail, terrain, réseau, événements professionnels) - Identifier les besoins en compétences et proposer des solutions adaptées - Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises partenaires - Mettre en place des actions de relance et de suivi commercial - Assurer une veille sur les dispositifs de financement[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Marzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le travailleur social évolue dans le cadre d'un travail éducatif mené auprès de jeunes, garçons-filles âgés de 13 à 18 ans (Deux unités). Missions - Aider au développement de la personnalité et à l'épanouissement du jeune - Etablir une relation de confiance avec le jeune et sa famille (à partir de son histoire, des potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales, culturelles.), mais aussi suivant le développement de ses capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration - S'impliquer dans une relation socio-éducative de proximité inscrite dans une temporalité et dans une démarche éthique Concevoir le projet éducatif du jeune : établir un diagnostic socio-éducatif partagé - Concevoir, conduire et évaluer le projet personnalisé du jeune - Mettre en œuvre des pratiques d'actions collectives en direction du groupe (Groupes de parole, ateliers de prévention.) - Evoluer et travailler en équipe pluriprofessionnelles : s'inscrire dans un travail d'équipe conformément aux projets (institutionnels, éducatifs.) - Travailler en partenariat et en réseau : développer des actions en partenariat et en réseau et contribuer à des pratiques de développement[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

OFFRE D'EMPLOI INTERVENANT SOCIO EDUCATIF H/F Point Accueil Ecoute (P.A.E.) CDD A propos de l'Association L'association PRIM'TOIT a pour mission principale d'insérer des publics défavorisés et de promouvoir la Jeunesse par la production, la mise en œuvre et l'animation d'une gamme de logements adaptés aux besoins et aux attentes des personnes accueillies. Le travail effectué auprès des hébergés est un acte de recherche de sens de la vie. A partir de là, il devient alors possible d'engager la construction d'un projet de vie qui s'inscrit dans un projet de société. PRIM'TOIT a choisi le logement comme support d'insertion à son projet associatif qui vise uniquement à rendre autonome et à apporter une réponse concrète aux problématiques d'exclusion. La personne se situe au cœur du dispositif. Elle est prise en charge par les équipes de l'Association qui lui offrent, à travers une large gamme de dispositifs (tels que le FSL, la RHJA, le CHRS, l'HU .), un accompagnement personnalisé. En 2022, suite à la fusion absorption de l'AJAR, PRIM'TOIT a élargi son domaine d'activité avec un Service Justice et un Service d'Aide aux Victimes sur les territoires de Valenciennes Cambrai[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Créafi est expert depuis 1987 dans la formation professionnelle des services à la personne. Notre organisme de formation est également CFA et s'engage au quotidien auprès d'hommes et femmes pour les accompagner dans leurs parcours professionnels. Entreprise à taille humaine, nous sommes particulièrement attentifs à la qualité de nos formations, délivrées par des professionnels experts dans chacun de leur domaine d'activité. Vous évoluerez dans un environnement favorisant l'efficacité et le résultat dans une ambiance dynamique et chaleureuse. Localisé à Lille, vos missions seront : Pilotage pédagogique : Planifier et coordonner les actions de formation Assurer le respect des référentiels Garantir la conformité Qualiopi Maîtriser les indicateurs de réussite Management & accompagnement : Animer l'équipe de formateurs et organiser des réunions pédagogiques Assurer les entretiens de suivi des formateurs Suivre les apprenants et veiller au bon déroulement des parcours Mettre en place des actions préventives et correctives Organisation & reporting : Suivi pédagogique des sessions Coordination avec le service développement Reporting auprès de la direction Votre profil[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Échéance 2026 : les locaux de Creil déménageront à Agnetz - 60600. Créée en 1946, l'UDAF de l'Oise est une institution reconnue d'utilité publique ayant pour vocation la défense des intérêts matériels et moraux des familles. L'UDAF intervient, dans le cadre d'une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l'amélioration de leurs conditions d'existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l'homme, de la famille, de l'enfant et des personnes âgées. Le service Enfance Logement Insertion de l'UDAF 60 exerce des MJAGBF, des MASP, de l'ASLL et du PCB. Le Travailleur Social ASLL a pour objectif de mettre en œuvre un ensemble d'actions adaptées permettant à chaque ménage concerné d'acquérir, en fonction de sa situation, une autonomie en vue d'accéder ou de se maintenir dans un logement décent et indépendant MISSIONS -Aide et accompagnement dans la recherche et l'accès au logement autonome ; -Aide et soutien à la gestion du budget pour le maintien dans le logement ; -Accompagnement dans les démarches administratives et dans les relations avec le bailleur ; -Rédaction[...]

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Technicien / Technicienne d'entretien électromécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caligny, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un technicien de maintenance électromécanique à CALIGNY - 61100. Le poste, à pourvoir en intérim pour une durée de 24 mois, requiert une expérience de 1 à 2 ans et un niveau d'études BAC+2. Le poste est en horaires postées 2*8 Le technicien intervient sur l'ensemble de l'usine avec des compétences multiples dans le domaine de la maintenance et de l'automatisme. Missions principales; A partir d'un ordre de travail, réalise un diagnostic de panne dans les domaines électricité et automatisme; Met en oeuvre une solution technique , remet en route l'équipement dans le respect des standards HSE et des objectifs qualité, coûts, délai; Rédige des comptes rendu détaillés des travaux et actions; Dans son UAP d'affectation, réalise des actions d'amélioration Echanges réguliers de données techniques avec les fonctions supports Usine, Centre Technique et prestataires externes; Propose plusieurs solutions formalisées avec avantages et inconvénients; Assure une mission d'optimisation des process (20% de son temps); Modifie les paramètres des[...]